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北京華圖宏陽教育文化發(fā)展股份有限公司

▊公司介紹:

北京華圖宏陽教育文化發(fā)展股份有限公司(以下簡稱“華圖宏陽股份”)創(chuàng)始人易定宏2001年來京創(chuàng)業(yè),2003年2月創(chuàng)辦北京華圖宏陽教育文化發(fā)展有限公司(公司前身)。2011年10月,公司整體變更設立為股份有限公司。歷經十余年的發(fā)展,華圖宏陽股份現(xiàn) 已成為集面授培訓、圖書策劃與發(fā)行、網絡教學于一體,下設100余家分支機構,擁有專兼職教師、研究員及員工數(shù)千人的綜合性教育培訓企業(yè)。

▊項目動因:

總裁辦公室的門口經常有10多個人在排隊等候,而且紙質的審批需要通過郵寄、傳真等方式來回傳遞,至少要3-4天才能完成審批。此外,因為直營的關系,還有一件更讓華圖教育困擾的事情:華圖教育全國38個分校、300多個學習中心,擁有專兼職教師、研究 員及員工數(shù)千人,而總部需要對分校、學習中心的日常運營,像日常的采購、費用支出、考勤、人員調動等總部進行相應的監(jiān)管和審批職能,以及各分校之間由于不同的學員需求需要借調教員等,都需要總部來進行協(xié)調。然而機構分散、人員流動率高等因素,導致總部對各個分校、中心的教師資源、人事情況不能及時的了解,讓基本的組織結構成為華圖教育管理上的盲區(qū),相應的考勤、采購、費用等行政職能亦面臨挑戰(zhàn)。

▊系統(tǒng)展示:
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項目內容僅為部分展示,如需了解更多案例,請聯(lián)系泛微!
北京華圖宏陽教育文化發(fā)展股份有限公司
所屬行業(yè) |
教育行業(yè) 培訓
所屬類型 |
知識密集型組織 連鎖組織
公司規(guī)模 |
5000-10000人
公司產值 |
10-50億
所在區(qū)域 |
華北地區(qū) 北京市
核心應用
流程管理 知識管理 信息門戶 系統(tǒng)集成 目標績效 知識地圖
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